Dezembro chegou e com ele encerramos mais um ciclo! E a Nydus continua firme no compromisso de apoiar o Departamento Pessoal, trazendo as obrigações trabalhistas de dezembro de 2025 para que você tenha um final de ano tranquilo e organizado!
Confira agora o calendário de dezembro e garanta que todas as entregas sejam feitas dentro do prazo.
Fique por perto e acompanhe nossos conteúdos!
Programação do DP:
05/12 (sexta-feira)
- Pagamento dos salários referência novembro
- Pagamento dos salários de domésticos referência novembro
Acesse o banner e baixe o Calendário completo do DP e RH 2026 da Nydus!
15/12 (segunda-feira)
- Fechamento eSocial – data limite para envio de evento de folha, SST, e inclusive de Processos Trabalhistas
- INSS Contribuinte Individual/Facultativo/Complementar
19/12 (sexta-feira)
- Pagamento 2ª parcela do 13º Salário – data limite
- Fechamento anual eSocial- envio do 13º Salário
Recolhimentos:
- DARF Previdenciário + DARF IRRF + DARF PIS sobre Folha de pagamento
- DARF de Processos Trabalhistas
- GFD – Guia do FGTS Digital, referente a competência novembro
- DAE para domésticos, MEI e segurado especial
- DIRBI – entrega da competência 10/2025
24/12 (quarta-feira)
- PIS sobre a folha, para empresas obrigadas (MP 2.158-35/06) (se não recolhida via DARF-DCTFWeb)
31/12 (quarta-feira)
- Limite para transmissão da DCTFWeb: referente aos fatos geradores de novembro/2025
Lembretes:
- 25/12/2025 – Feriado – Natal
- 01/01/2026 – Feriado – Ano Novo
Atualizações do DP:
- 01/01/2026 – Começa a vigorar em produção no eSocial algumas das implementações da versão da Nota Técnica 04/2025 S-1.3.
Fique atento. - FAP 2026 – imprescindível verificar se houve alteração no índice do Fator Acidentário Previdenciário da empresa, e atualizá-lo no sistema de folha de pagamento antes de executar os processos de férias desta competência.
Consulte: https://fap.dataprev.gov.br/
Ações de endomarketing:
- 03/12 – Dia Internacional da Pessoa com Deficiência – Uma data para reforçar nosso compromisso com a inclusão e o respeito às diferenças. Juntos, podemos construir um ambiente acessível e acolhedor para todos.
Mantenha-se sempre bem informado sobre novidades de legislação que interferem na rotina do DP, acompanhando nosso calendário de obrigações trabalhistas mensalmente!
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